11月5-6日,为某金融研发高科技企业成功实施了青年干部“金鹰计划”系列培养项目之《职场管理者高效沟通技能提升》培训。本次培训特邀原华为高管、中兴通讯人力资源中心咨询顾问何老师现场授课。本项目聚焦于28名“系统架构师”、“系统分析师”、“测试分析师”、“项目经理”、“交付经理”与“产品经理”的六岗位人员,通过设计科学系统的培养体系,实施丰富多元的培训课程,真正实现员工能力发展与组织发展同步,形成人才激活与企业共生的良性循环,帮助企业实现组织效能与人才价值最大化。
本课程采用五星教学模型,解答您在工作中遇到的沟通问题和疑惑,让您实现如何高效的沟通,如何得到上级的赏识、同事的青睐,下属的尊重;打破部门墙,克服部门间的沟通障碍,提升跨部门沟通的能力,使工作更上一层楼!
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